Tulospalkkiojärjestelmä vuonna 2021, tulospalkkioperiaatteiden ohjeistus

HEL 2020-014486
Asialla on uudempia käsittelyjä

Tulospalkkiojärjestelmä 2021 alkaen

§ 1

Päätös

Vs. henkilöstöjohtaja päätti vuoden 2021 tulospalkkiojärjestelmän periaatteista.

Päätöksen perustelut

Tulospalkkiojärjestelmän periaatteet noudattavat kaupungin johtoryhmän linjauksia tulospalkkiotavoitteista vuodelle 2021.

Päätös tullut nähtäväksi 08.01.2021

MUUTOKSENHAKUKIELTO

Tähän päätökseen ei saa hakea muutosta, koska päätös koskee asian valmistelua tai täytäntöönpanoa.

Sovellettava lainkohta: Kuntalaki 136 §

Päättäjä

Nimi
Asta Enroos

Titteli
Vs. henkilöstöjohtaja

Lisätietojen antaja

Nimi
Leena Sandgren

Titteli
Palkitsemisen päällikkö

Liitteet (pdf)

1. Tulospalkkiojärjestelmä 1.1.2021 alkaen
Liitettä ei julkaista internetissä.

Päätösasiakirjoissa on mainittu liitteitä, joita ei julkaista internetissä. Pois jätetään liitteet, jotka sisältävät salassa pidettäviä tietoja, tai joissa olevien tietojen julkistaminen voi vaarantaa yksityisyyden suojan tai elinkeinonharjoittajan liike- tai ammattisalaisuuden, tai joita ei ole teknisistä syistä saatu sähköiseen muotoon. (Julkisuuslaki § 621/1999, Laki sähköisen viestinnän palveluista § 917/2014, Tietosuojalaki § 1050/2018, Laki sosiaalihuollon asiakkaan asemasta ja oikeuksista § 812/2000, Potilaslaki § 785/1992, Laki julkisista hankinnoista ja käyttöoikeussopimuksista § 1397/2016 ). Päätösasiakirjoja voi tiedustella myös Helsingin kaupungin kirjaamosta.